榜样力量 | 建工集团黄超: 不断精进的建设项目安全“卫士”

2022.08.12

今天

我们将走近

米乐M6集团杰阳项管公司

质量安全管理岗

黄超

虽只有30岁出头的年纪,但米乐M6集团杰阳项管公司质量安全管理岗黄超已拥有就职于大型央企、国企的丰富经历。从2011年到现在,黄超始终深耕于企业安全管理相关岗位,一路探索,不断精进,现已成长为企业的安全管理技术骨干。凭借一直以来不懈努力换来的骄人工作业绩,黄超被评为德阳发展集团2021年度“优秀员工”。 

勤业典范

勤监督,维护安全态势 

对于自己的岗位职责,黄超从来都有着极为清晰的认识。“在任何一个企业,质量安全管理岗都是事关企业平稳顺利发展的关键岗位。”秉持着一名共产党员较高的党性原则和政治觉悟,黄超潜心于自己的工作日常,以扎实、认真、细致的工作状态,精心维护着公司20余个建设工程项目的安全稳步推进。

为了及时发现项目安全隐患,防患于未然,黄超几乎随时扎在各个项目施工现场。发现问题后,他都会耐心指导项目相关人员做好隐患整改,并热心传授安全管理经验,确保项目补牢质量安全管理短板,实现平稳有序施工建设。

敬业先锋

严责任,强化安全管理 

黄超明白,安全管理,重在责任落实。只有把责任细化并压实到人头上,才会彰显成效。

为此,他积极牵头梳理了公司安全管理体系,编制了公司各项安全管理规章制度,拟定了公司《安全环保责任书》《项目目标责任书》,参与编制了《项目代建管理操作手册》……强化了企业安全生产责任制管理。

2022年,行业内较为严峻的安全生产形势对企业安全管理工作提出了新要求和新挑战。在每个季度的在建项目过程考评中,黄超总是带着一双“火眼金睛”对项目进行检查,并对发现的问题和可能造成的后果直言不讳,促使项目严格履职履责,高度重视安全工作,从而对各在建项目的安全管理形成了正向促进效果。 

精业模范

优教育,提升安全意识 

黄超始终认为,安全管理工作不光是单纯的管理工作,同时也是意识形态工作。2021年间,面对公司安全管理较薄弱、员工安全意识和风险意识均不强的情况,黄超主动对接协调,拟定方案,以邀请专家授课、观看警示教育视频等多种形式,定期为公司员工开展安全管理培训,为大家灌输安全理念,以期有效提升公司全员的安全意识,在公司内部营造浓厚的安全生产氛围。每次学习完成后,他还会组织职工进行“安规”考试,确保大家真正掌握相关安全生产知识。

“安全工作,只有起点,没有终点!”黄超将在为企业安全平稳发展保驾护航之路上继续坚定前行。

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